Türkiye genelinde milyonlarca çalışanın ve işverenin sonucunu iple çektiği süreç tamamlandı ve 2026 asgari ücret zammı resmen kesinleşti.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, kameraların karşısına geçerek yeni yılda uygulanacak net asgari ücret tutarını duyurdu.
Yapılan açıklamaya göre, asgari ücret artış oranı yüzde 27 olarak belirlendi.
Bu gelişmeyle birlikte sadece çalışanların aylık gelirleri değil, sosyal güvenlik sistemindeki birçok parametre, kıdem tazminatı tavanı ve işsizlik maaşı gibi kritik kalemler de baştan aşağı değişti.
1 Ocak 2026 itibarıyla geçerli olacak bu yeni rakamlar, ekonominin tüm katmanlarını doğrudan etkiliyor.
YENİ ASGARİ ÜCRET KAÇ TL OLDU?
Çalışma Bakanı Vedat Işıkhan'ın açıklamasına göre, 2026 yılında geçerli olacak net asgari ücret 28 bin 75 TL olarak belirlendi.
Bu rakam, mevcut ücrete yapılan yüzde 27'lik zammı ifade ediyor.
İşverene maliyeti ve diğer hesaplamalarda temel alınan brüt asgari ücret ise 33 bin 30 TL seviyesine yükseldi.
Yeni asgari ücret, işsizlik ödeneğinden kıdem ve ihbar tazminatına, stajyer maaşlarından engelli, dul ve yetim aylığına kadar geniş bir yelpazedeki ödemelerin yeniden hesaplanmasını sağladı.
Uzman isim, kuruşu kuruşuna yeni maaşları hesapladı!
2026 İŞSİZLİK MAAŞI NE KADAR OLDU?
Sigortalı çalışanların işsiz kalmaları durumunda devletten aldıkları işsizlik maaşı, son 4 aylık prime esas kazanç ortalamasına göre hesaplanıyor.
Yasa gereği bu tutar, brüt asgari ücretin yüzde 40'ı ile yüzde 80'i arasında değişiyor.
2025 yılında 10.332,43 TL olan en düşük işsizlik maaşı, yüzde 27 zamla birlikte 13.122,19 TL'ye yükseldi.
Tavan tutar olan en yüksek işsizlik maaşı ise 20.644,86 TL'den 26.218,97 TL'ye çıktı.
KIDEM TAZMİNATI TABANI VE TAVANI NE KADAR ARTTI?
Asgari ücretle çalışan bir işçinin, çalıştığı her yıl için alacağı kıdem tazminatı tutarı brüt asgari ücrete endeksli.
Asgari ücrete gelen yüzde 27'lik zam, kıdem tazminatı tabanını da aynı oranda yukarı taşıdı.
Buna göre 25.808 TL olan kıdem tazminatı tabanı, yeni yılda 32.776 TL oldu.
Kıdem tazminatının tavanı ise memur maaş katsayısına göre belirleniyor ve bu tutar Hazine ve Maliye Bakanlığı'nın genelgesiyle ayrıca netleşecek.
23 yıllık ekonomi politikası, öğrenciyi okuldan kopardı!
İHBAR TAZMİNATI TUTARLARI NASIL DEĞİŞTİ?
İş sözleşmesinin feshinden önce yapılması gereken bildirim süresine uyulmaması durumunda ödenen ihbar tazminatı da asgari ücret zammıyla birlikte arttı.
Çalışma süresine göre belirlenen ihbar tazminatlarında yeni tablo şu şekilde oluştu:
0-6 ay arası (2 hafta) çalışanlar için: 10.223 TL'den 12.983,21 TL'ye,
6 ay-1,5 yıl arası (4 hafta) çalışanlar için: 20.446 TL'den 25.946,42 TL'ye,
1,5-3 yıl arası (6 hafta) çalışanlar için: 30.670 TL'den 38.950,90 TL'ye,
3 yıl ve üzeri (8 hafta) çalışanlar için: 40.893 TL'den 51.936,51 TL'ye yükseldi.
DOĞUM İZNİ RAPOR PARASI NE KADAR OLDU?
Sigortalı kadın çalışanlara, doğumdan önce 8 ve doğumdan sonra 8 hafta olmak üzere toplam 16 haftalık (112 gün) süre için ödenen geçici iş göremezlik ödeneği de zamlandı.
Mevcut durumda en az 64 bin 724 TL seviyesinde olan bu ödeme, yeni asgari ücretle birlikte en düşük 82.948 TL'ye yükseldi.
Bu artış, çalışan annelerin doğum izni sürecindeki maddi kaybını telafi etmeyi amaçlıyor.
Yeni yılda memurun cebine girecek para, kuruşu kuruşuna hesaplandı!
GÜNLÜK RAPOR PARASI VE İŞ GÖREMEZLİK ÖDENEĞİ KAÇ TL?
Hastalık veya kaza nedeniyle rapor alan sigortalıların Sosyal Güvenlik Kurumu'ndan (SGK) aldıkları günlük ödenek miktarları güncellendi.
Yatarak tedavilerde brüt ücretin yarısı, ayakta tedavilerde ise brüt ücretin 3'te 2'si ödeniyor.
Asgari ücretli bir çalışanın ayakta tedavide alacağı günlük rapor parası 734,40 TL'ye, yatarak tedavide alacağı günlük tutar ise 549,40 TL'ye çıktı.
YARI ZAMANLI ÇALIŞMA ÖDENEĞİ NE KADAR OLDU?
Doğum izni sonrasında ebeveynlerin tercih edebildiği yarı zamanlı çalışma modelinde, maaşın yarısını işveren, diğer yarısını ise Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) karşılıyor.
İŞKUR'un brüt asgari ücret üzerinden yaptığı bu ödeme, 12 bin 904 TL'den yüzde 27'lik artışla 16.398 TL'ye ulaştı.
Bu destek, annelerin iş hayatından kopmadan çocuklarıyla vakit geçirmesine olanak sağlıyor.
O sektörde her çalışan için 3.500 TL destek ödemesi!
2026 STAJYER MAAŞI NE KADAR OLDU?
İşletmelerde mesleki eğitim gören lise ve üniversite öğrencilerinin aldığı stajyer maaşı, net asgari ücretin yüzde 30'undan az olamıyor.
2025 yılında uygulanan rakamların üzerine gelen zamla birlikte, en düşük stajyer maaşı 6.631 TL seviyesinden 8.421 TL'ye yükseltildi.
Kalfalık yeterliliğini kazanan mesleki eğitim merkezi 12. sınıf öğrencileri ise asgari ücretin yarısı kadar, yani 14.037 TL ücret alacak.
DUL, YETİM VE ENGELLİ AYLIĞI KAÇ TL OLDU?
Asgari ücret zammı, sosyal destek ödemelerine de yansıdı.
Dul ve yetim maaşlarında, yüzde 17.57'lik zam oranına göre hesaplamalar yapıldı.
Aylık bağlama oranı yüzde 75 olan hak sahiplerinin maaşı 12.540 TL'den 14.733 TL'ye; yüzde 50 olanların 8.360 TL'den 9.830 TL'ye; yüzde 25 olanların ise 4.180 TL'den 4.915 TL'ye çıktı.
Engelli aylıklarında ise yüzde 40-69 arası engel oranına sahip vatandaşların aylığı 5.381 TL, yüzde 70 ve üzeri engeli olanların aylığı 8.086 TL oldu.
18 yaş altı engelli yakını aylığı da 5.464,81 TL'ye yükseldi.
Tasarruf paketi yine çalışanın maaşından kesintiyle hayat buluyor!
GSS VE BAĞ-KUR PRİMLERİ NE KADAR ARTTI?
Sosyal güvenlik sisteminin finansmanını sağlayan primlerde de artış yaşandı.
Geliri brüt asgari ücretin 3'te 1'inin altında olanların GSS primini devlet karşılarken, bu sınırın üzerinde geliri olanların ödeyeceği aylık Genel Sağlık Sigortası (GSS) primi 781,04 TL'den 991,92 TL'ye yükseldi.
Esnafın ödediği en düşük BAĞ-KUR primi 7.735,98 TL'den 9.824,69 TL'ye; isteğe bağlı sigorta primi ise en düşük 8.321,04 TL'den 10.567,72 TL'ye çıktı.
BORÇLANMA MALİYETLERİ NE KADAR OLDU?
Emeklilik için gün sayısını tamamlamak isteyenlerin başvurduğu doğum ve askerlik borçlanması tutarları da zamlandı.
En düşük borçlanma tutarı günlük 277,20 TL'den 352,04 TL'ye yükselirken, tavan tutar 2.080 TL'den 2.642 TL'ye çıktı.
Ayrıca ev hizmetlerinde ayda 10 günden fazla çalışanların ödediği aylık prim tutarı 8.451,05 TL'den 10.732,83 TL'ye ulaştı.
