DDM açıkladı: Haftada 4 gün mesaiye mi geçiliyor?

DDM açıkladı: Haftada 4 gün mesaiye mi geçiliyor?

İletişim Başkanlığı Dezenformasyonla Mücadele Merkezi, "haftada 4 gün mesai" iddialarını yalanladı. Yapılan resmi açıklamada, Orta Vadeli Program'da böyle bir düzenlemenin bulunmadığı ve mevcut yasal çalışma sürelerinin devam ettiği belirtildi. Dört günlük çalışma uygulamasının yalnızca pilot çalışmalarla sınırlı olduğu vurgulandı.

Cumhurbaşkanlığı İletişim Başkanlığı Dezenformasyonla Mücadele Merkezi (DMM), bazı medya kuruluşlarında yer alan ve Orta Vadeli Program (OVP) kapsamında haftalık çalışma günlerinin dörde düşürüleceği yönündeki iddiaların gerçeği yansıtmadığını bildirdi.

DMM'nin sosyal medya hesabı üzerinden yapılan açıklamada, ilgili bakanlıkların da teyit ettiği üzere, böyle spesifik bir uygulamanın gündemde olmadığı net bir şekilde ifade edildi. Açıklamada, OVP belgesinde de bu yönde bir düzenlemenin bulunmadığı vurgulandı.

MEVCUT ÇALIŞMA SAATLERİ VE OVP'DEKİ İFADENİN ANLAMI

DMM, konuya ilişkin yasal düzenlemeleri de hatırlatarak, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre memurların haftalık çalışma süresinin 40 saat, İş Kanunu'na göre ise haftalık azami çalışma süresinin 45 saat olduğunu belirtti.

Açıklamada, OVP'de yer alan "İş-yaşam uyumunun ve çalışan verimliliğinin artırılması doğrultusunda çalışma günleri ayarlaması için pilot uygulama yapılacaktır" ifadesinin, değişen işgücü piyasalarına ve teknolojik gelişmelere uyum sağlamak amacıyla yürütülecek pilot uygulamalara yönelik olduğu kaydedildi.

İletişim Başkanlığı, kamuoyunun resmi kaynaklardan yapılan açıklamalara itibar etmesi ve yanıltıcı bilgilere itibar etmemesi gerektiğini bir kez daha yineledi.

YORUMLAR
YORUM YAZ
İÇERİK VE ONAY KURALLARI: KARAR Gazetesi yorum sütunları ifade hürriyetinin kullanımı için vardır. Sayfalarımız, temel insan haklarına, hukuka, inanca ve farklı fikirlere saygı temelinde ve demokratik değerler çerçevesinde yazılan yorumlara açıktır. Yorumların içerik ve imla kalitesi gazete kadar okurların da sorumluluğundadır. Hakaret, küfür, rencide edici cümleler veya imalar, imla kuralları ile yazılmamış, Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar içeriğine bakılmaksızın onaylanmamaktadır. Özensizce belirlenmiş kullanıcı adlarıyla gönderilen veya haber ve yazının bağlamının dışında yazılan yorumlar da içeriğine bakılmaksızın onaylanmamaktadır.
Diğer Haberler
Son Dakika Haberleri
KARAR.COM’DAN