Yeni Torba Yasa komisyondan geçti. Böylece emekli ve memura ikramiye, kadro müjdesi de geldi. İşte, milyonları ilgilendiren yeni Torba Yasa ile ilgili detaylar…
Türkiye'de kamu personelinin özlük haklarında önemli değişiklikler yapılmasını sağlayacak yeni düzenlemeler, TBMM Plan ve Bütçe Komisyonu'ndan geçti. 950 bin kamu çalışanını ilgilendiren düzenlemeler, özellikle sözleşmeli personelin maaşlarını artıracak ve emeklilik haklarında önemli iyileştirmeler getirecek. Yapılacak düzenleme, çalışanların yaşam standartlarını yükseltmeyi hedefliyor.
4A KADROSUNA GEÇİŞLE SÖZLEŞMELİ PERSONELİN HAKLARI GENİŞLİYOR
Son yıllarda sözleşmeli personelin 4A kadrolarına geçirilmesi için önemli adımlar atılmaya devam ediyor. Yapılacak düzenleme ile bu çalışmalara bir yenisi daha ekleniyor. Kamu personelinin özlük haklarına, gelirlerine ve çalışma koşullarına yönelik yapılacak iyileştirmeler, sözleşmeli personelin yaşamını iyileştirecek.
İZİN HAKLARINDA İYİLEŞMELER YAPILACAK
Yapılacak yeni düzenleme ile sözleşmeli personelin yıllık izin hakları devredilebilir hale getirilecek ve aylıksız izin imkanları genişletilecek. Bu değişiklik, çalışanların tatil ihtiyaçlarını daha rahat bir şekilde karşılamalarına olanak tanıyacak.
GÖREVDE YÜKSELME HAKKI ARTACAK
Kadrolu memurlarla eşit görevde yükselme hakları sağlanacak. Böylece sözleşmeli personel, kariyer gelişiminde daha fazla fırsata sahip olacak.
MAAŞLAR VE SOSYAL HAKLAR ARTACAK
Yapılan düzenlemeyle sözleşmeli personelin maaşlarında önemli bir artış sağlanacak. Bu iyileştirmeler, maaşların yeniden yapılandırılması ve sosyal hakların genişletilmesiyle çalışanların gelir seviyesini artırmayı hedefliyor.
SÖZLEŞMELİ PERSONELİN EMEKLİLİK HAKLARI GÜÇLENDİRİLİYOR
Yeni düzenlemeyle, sözleşmeli personelin emeklilik maaşları ve ikramiye tutarlarında artış yapılacak. Bu değişiklik, çalışanların emeklilik dönemlerinde daha yüksek bir gelir elde etmelerini sağlayacak.
4A KADROSUNA GEÇEN PERSONEL İÇİN KADEME İLERLEMESİ İMKANI
Yeni düzenlemeye göre, 8 yıl boyunca disiplin cezası almayan personele kademe ilerlemesi hakkı verilecek. Bu düzenleme, sözleşmeli statüden kadrolu memuriyete geçen personeli de kapsayacak. Böylece memurlar, kariyerlerinde daha hızlı bir şekilde ilerleme şansı elde edecekler.
İKRAMİYE DÜZENLEMELERİ
Yapılan değişiklikler, maaşların yanı sıra emeklilik haklarını da doğrudan etkileyecek. Kademe yükselmesi, hem maaşlara hem de emeklilik ikramiyelerine katkı sağlayacak.
950 BİN KAMU ÇALIŞANINI İLGİLENDİREN DÜZENLEME
Düzenleme, Türkiye’de geçici kanun düzenlemeleri ile memur kadrosuna geçen ve hâlihazırda bu statüde görev yapan yaklaşık 700 bin kişiyi kapsıyor. Ayrıca, 4B statüsünde çalışan 249 bin 429 sözleşmeli personel de bu düzenlemeden faydalanacak. Bu düzenleme, toplamda 950 bin kamu çalışanının maaşını ve özlük haklarını iyileştirecek.
DEVLET DENETLEME KURULU’NA YENİ YETKİLER
Torba yasa ile ayrıca, Devlet Denetleme Kurulu Başkan ve Üyelerinin görev ve yetkilerine dair yeni düzenlemeler getirildi. Denetim ve soruşturma gruplarına yönelik önemli yetkiler verilerek, denetçilerin görev tanımları genişletildi. Bu düzenleme, devlet memurlarıyla ilgili denetimlerin daha etkili bir şekilde yapılmasını sağlayacak.
