Kurban Bayramı yaklaşırken bankaların büyük kapışması başladı, promosyon muslukları açıldı. Emeklilere verilen banka promosyonları kimi bankalarda 30.000’e dayandı! İşte, bankaların güncel emekli promosyon miktarları…
TÜİK'in açıkladığı verilere göre 2025 yılının ilk dört ayında enflasyon oranı %13,36 olarak gerçekleşti. Mayıs ve haziran ayı verilerinin ardından emeklilere temmuz ayında %16-17 aralığında zam yapılması bekleniyor. Zam beklentisiyle birlikte bankaların emeklilere yönelik promosyon rekabeti hız kazandı. Bazı bankalar promosyon ve ek ödemelerle birlikte 30 bin TL’ye yaklaşan tekliflerle dikkat çekiyor.
PROMOSYONLAR MAAŞ ARALIĞINA GÖRE BELİRLENİYOR
Bankalar, emeklilere sundukları promosyon miktarlarını emekli maaşı aralıklarına göre farklılaştırıyor. En düşük promosyon 12.000 TL seviyesindeyken, çeşitli kampanyalar ve ek avantajlarla bu rakam 27.000 TL’nin üzerine çıkabiliyor.
İŞTE BANKA BANKA GÜNCEL PROMOSYON TUTARLARI
Akbank
- 15.000 TL nakit promosyon
- 2.500 TL chip-para
- Toplam: 17.500 TL
Yapı Kredi
- 15.000 TL nakit promosyon
- 2.500 TL fatura talimatı ödülü
- 2.000 TL kredi kartı harcaması ödülü
- 500 TL mobil uygulama giriş ödülü
- 5.000 TL ek ödeme
- Toplam: 25.000 TL’ye kadar
Vakıf Katılım
- 17.000 TL’ye kadar promosyon
İş Bankası
- 15.000 TL nakit promosyon
- 6.000 TL MaxiPuan
- Toplam: 21.000 TL
QNB Finansbank
- 15.000 TL promosyon
- 1.200 TL CardFinans ek ödemesi
- Toplam: 16.200 TL
Vakıfbank
- 12.000 TL nakit promosyon
- 15.000 TL’ye kadar alışveriş bonusu
- Toplam: 27.000 TL
ING Bank
- 15.000 TL nakit promosyon
- 10.000 TL’ye varan ek ödemeler
- Toplam: 25.000 TL’ye kadar
Ziraat Bankası, Ziraat Katılım ve Halkbank
- 12.000 TL’ye kadar promosyon
- Albaraka Türk & DenizBank
- 20.000 TL’ye kadar promosyon
Garanti BBVA
- 15.000 TL’ye kadar promosyon
TEB (Türk Ekonomi Bankası)
- 21.000 TL’ye varan promosyon seçenekleri
PROMOSYON SEÇERKEN NELERE DİKKAT EDİLMELİ?
Emekliler, banka promosyonlarını değerlendirirken sadece nakit ödemeyi değil; fatura talimatı, kredi kartı harcaması, mobil bankacılık kullanımı gibi ek avantajları da göz önünde bulundurmalı. Ayrıca, promosyon taahhüt süresi (genellikle 3 yıl) ve cayma koşulları da önem taşıyor.
