Çaykur müjdeyi duyurdu! 1500 işçi alacak: Başvuru tarihi açıklandı: İşte şartlar...

Çaykur müjdeyi duyurdu! 1500 işçi alacak: Başvuru tarihi açıklandı: İşte şartlar...

ÇAYKUR 1500 işçi alımı yapacağını açıkladı. Başvuru süreci ve şartlar belli olurken, detaylar İŞKUR üzerinden yayımlanacak.

Çay İşletmeleri Genel Müdürlüğü (ÇAYKUR), 2025 yılı içinde toplam 1500 kişilik işçi alımı yapacağını duyurdu. Yapılacak bu alımlarla birlikte, Doğu Karadeniz bölgesindeki istihdamın artırılması ve üretim kapasitesinin güçlendirilmesi hedefleniyor. Başvuru sürecine dair açıklamalar kısa süre içinde resmiyet kazanacak.

BAŞVURULAR NE ZAMAN BAŞLAYACAK?

İŞKUR ÇAYKUR işçi alımı 2022 nasıl gerçekleşir? ÇAYKUR mevsimlik işçi alımı başvuru ekranı

Daha önce 3-4 Nisan 2025 tarihlerinde başlaması beklenen başvuru süreci, resmi takvim güncellemesiyle birlikte netlik kazanacak. Adaylar başvurularını, Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) aracılığıyla çevrim içi olarak gerçekleştirecek. ÇAYKUR’un alım ilanı yayımlandığında, başvuru şartları ve gerekli belgeler de detaylı biçimde açıklanacak.

HANGİ POZİSYONLAR İÇİN ALIM YAPILACAK?

İstihdam edilecek 1500 kişinin farklı alanlarda görevlendirilmesi planlanıyor. Alım yapılması beklenen pozisyonlar şu şekilde:

  • Çay eksperi

  • Beden işçisi

  • Teknik lise mezunu işçi

  • Engelli mevsimlik işçi

  • Eski hükümlü işçi

Bu kadrolar için adaylarda farklı nitelikler aranacak ve işe alımlar, pozisyon bazlı kontenjanlara göre yapılacak.

Öne Çıkanlar
YORUMLAR
YORUM YAZ
İÇERİK VE ONAY KURALLARI: KARAR Gazetesi yorum sütunları ifade hürriyetinin kullanımı için vardır. Sayfalarımız, temel insan haklarına, hukuka, inanca ve farklı fikirlere saygı temelinde ve demokratik değerler çerçevesinde yazılan yorumlara açıktır. Yorumların içerik ve imla kalitesi gazete kadar okurların da sorumluluğundadır. Hakaret, küfür, rencide edici cümleler veya imalar, imla kuralları ile yazılmamış, Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar içeriğine bakılmaksızın onaylanmamaktadır. Özensizce belirlenmiş kullanıcı adlarıyla gönderilen veya haber ve yazının bağlamının dışında yazılan yorumlar da içeriğine bakılmaksızın onaylanmamaktadır.
Diğer Haberler
Son Dakika Haberleri
KARAR.COM’DAN