NESİBE GÖVEN ATALAY
İzmir Büyükşehir Belediye'sinde liyakat ve şeffaflık ilkeleri doğrultusunda, belediyenin personel alım modelinde köklü bir değişikliğe gidildi. "Nitelikli İstihdam Havuzu" adı verilen yeni sistemle, belediyede işe alım süreçleri artık Meslek Fabrikası'nda başlayacak.
Yeni modelin işleyişi şu şekilde olacak:
Belediyenin çeşitli daire başkanlıkları, personel ihtiyacı olan alanları belirleyecek.
İBB Meslek Fabrikası, bu alanlara yönelik mesleki eğitim programları açacak.
Bu eğitimlere katılan ve başarıyla tamamlayan kursiyerler, "Nitelikli İstihdam Havuzu"na dahil edilecek.
Belediyenin ilgili birimlerinde personel ihtiyacı doğduğunda, işe alımlar objektif kriterlere göre bu havuzun içinden yapılacak.
İLK ETAPTA 3 ALANDA EĞİTİM BAŞLIYOR
Projenin ilk aşaması, belediyenin üç farklı dairesinin acil ihtiyaçları doğrultusunda belirlenen meslek dallarıyla başlıyor. Kayıtları açılan ilk eğitim programları şunlar:
Bahçe Bakımı, Sulama ve Budama (Park ve Bahçeler Dairesi Başkanlığı için)
Parke Taşı ve Bordür Ustalığı (Fen İşleri Dairesi Başkanlığı için)
Sıvacılık (Yapı İşleri Dairesi Başkanlığı için)
Bu eğitimler, katılımcılara hem mesleki bir yetkinlik kazandıracak hem de belediyede istihdam edilme fırsatı sunacak.
BAŞVURULAR BAŞLADI: SON TARİH 15 EKİM
İzmir Büyükşehir Belediyesi, bu yeni istihdam modelinin ilk eğitimlerine katılmak isteyen vatandaşlar için başvuru sürecini başlattı. Projeye dahil olmak ve meslek sahibi olarak istihdam havuzunda yer almak isteyen adaylar için son başvuru tarihi 15 Ekim 2025 olarak belirlendi.
Eğitim programları hakkında detaylı bilgi almak ve başvuru yapmak isteyen vatandaşların, ibbmeslekfabrikasi.com internet adresini ziyaret etmeleri gerekiyor.
