ABD merkezli yatırım bankası Robert W. Baird’da genç bankacılar, insanüstü mesai saatleri ve yoğun stres altında çalışmak zorunda kalıyor. Haftada 100 saati aşan çalışma temposu nedeniyle bazı çalışanlar hastaneye kaldırılırken, son aylarda bankada istifalar da artmaya başladı.
Yatırım bankası Robert W. Baird’da genç analistler adeta “modern kölelik” şartlarında çalışıyor. Haftada 110 saati bulan mesai saatleri çalışanları tükenmişliğe sürüklüyor. Hastaneye kaldırılanlar var, bankadan ise henüz resmi açıklama yok.
“CEHENNEM VARDİYASI” SOSYAL MEDYADA GÜNDEM OLDU
ABD’nin Wisconsin eyaletinde merkezi bulunan yatırım bankası Robert W. Baird, son günlerde çalışma koşulları nedeniyle tepkilerin odağında. Sosyal medyada genç çalışanların “110 saatlik cehennem” olarak tanımladığı iş temposu, finans sektöründeki kronikleşmiş sorunları bir kez daha gözler önüne serdi.
Wall Street Journal’ın (WSJ) haberine göre, özellikle endüstriyel yatırım bankacılığı bölümünde görev yapan genç analistler, haftada yedi gün boyunca, günde 16 ila 18 saat arasında çalışmaya zorlanıyor. Uyku süresi günde yalnızca 3-4 saatle sınırlı kalırken, bu ağır tempo bazı çalışanları hastanelik etti.
GENÇ BANKACILAR TÜKENMİŞLİK NOKTASINDA
Çalışanlar arasında kronik uykusuzluk, anksiyete, panik atak ve tükenmişlik sendromu gibi sağlık sorunlarının ciddi oranda arttığı bildiriliyor. WSJ’ye konuşan bazı kaynaklar, genç bankacıların fiziksel ve zihinsel dayanıklılıklarının son noktasına geldiğini belirtiyor.
Bu koşullarda çalışmak istemeyen en az 12 çalışan 2024 yılının başından bu yana istifa etti. İstifa edenlerin çoğunu 20’li yaşlardaki genç analistler oluşturuyor.
RESMİ AÇIKLAMA YOK, YÖNETİM “GEÇİCİ” DİYOR
Robert W. Baird yönetimi, kamuoyunun gündemine oturan bu insanlık dışı çalışma koşullarıyla ilgili henüz resmi bir açıklama yapmadı. Ancak kurum içinden sızan bilgilere göre bazı yöneticiler, yaşanan yoğunluğun “geçici bir dönem” olduğunu savunuyor.
Bu yaklaşım ise çalışanlar arasında tepkiyle karşılanıyor. Çünkü aynı sorunlar daha önce Goldman Sachs, JP Morgan ve Bank of America gibi Wall Street devlerinde de yaşanmış; şirketlerin bu durumu uzun vadede çözüme kavuşturmakta yetersiz kaldığı görülmüştü.
UZMANLAR UYARIYOR: “BU SİSTEM ARTIK SÜRDÜRÜLEMEZ”
Uzmanlar, yatırım bankacılığı sektöründe yıllardır süregelen yüksek maaş karşılığı “insanüstü performans” beklentisinin artık sürdürülemez hale geldiğini belirtiyor. Yüksek prestij ve gelir vaadiyle sektöre adım atan genç profesyonellerin, kısa sürede ciddi sağlık sorunlarıyla karşı karşıya kalması, sistemin temel yapısının sorgulanmasına neden oluyor.
Çalışma saatlerinin yasal sınırları zorladığı bu düzenin hem bireyler hem de şirketler için zararlı olduğu vurgulanırken, bankacılık sektöründe “insan odaklı” reform çağrıları da her geçen gün daha yüksek sesle dile getiriliyor.
