Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı, bünyesindeki personelin kariyer yolculuğunu doğrudan etkileyecek önemli bir adım attı. Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliği'nde yapılan radikal değişikliklerle, özellikle il müdür yardımcılığına atanma şartları esnetilirken, sınav kurullarının oluşturulması ve unvan değişikliği sınavlarının yapılmasına ilişkin kritik düzenlemeler getirildi. Resmî Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren yeni yönetmelik, Bakanlık personelini yakından ilgilendiriyor.
Bakanlık tarafından yapılan bu kapsamlı revizyon, hem başvuru süreçlerini kolaylaştırmayı hem de sınav uygulamalarındaki bazı zorlukları ortadan kaldırmayı hedefliyor.
İL MÜDÜR YARDIMCILIĞINA ATANMADA YENİ ROTA: SÜRE KISALDI, MEZUNİYET ŞARTI ESNEDİ!
En dikkat çekici değişikliklerden biri il müdür yardımcılığı kadrolarına atanma koşullarında yapıldı:
- Hizmet Süresi Kısaldı: Bu kadroya atanabilmek için aranan bakanlıkta en az 3 yıl hizmet süresi şartı, 1 yıla indirildi.
- Tüm Lisans Mezunlarına Kapı Açıldı: Daha önce sadece Siyasal Bilgiler Fakültesi (SBF) ve İktisadi İdari Bilimler Fakültesi (İİBF) mezunlarının başvurabildiği il müdür yardımcılığına, yeni düzenlemeyle tüm lisans programlarından mezun olanlara başvuru hakkı tanındı.
- Önemli Bir Kota Şartı: Ancak, bu esnetmeyle birlikte kritik bir denge unsuru da getirildi. İl müdür yardımcılığı kadrolarına yapılacak atamalarda, toplam kadro sayısının en az yarısının psikolojik danışmanlık ve rehberlik, psikoloji, sosyoloji, çocuk gelişimi, öğretmenlik, aile ve tüketici bilimleri ile sosyal hizmet lisans programlarından mezun olanlar arasından yapılması zorunlu kılındı.
SINAV KURULLARINDA 'AKADEMİK ÜSTÜNLÜK' KURALI YENİDEN DÜZENLENDİ!
Sınav kurullarının oluşturulmasında yaşanan pratik zorlukları aşmak amacıyla da önemli bir değişikliğe gidildi. Önceki yönetmelikte, sınav kurulu üyelerinin, sınava girecek personelin sahip olduğu yüksek lisans ve doktora gibi akademik derecelerden daha düşük bir eğitim seviyesinde olamayacağına dair bir hüküm bulunuyordu.
Yeni düzenlemeyle bu kural esnetildi. Artık sınav kurulu üyelerinin belirlenmesinde, personelin lisansüstü eğitim durumu (yüksek lisans, doktora) bu katı hiyerarşinin dışında tutulacak. Yani, lisansüstü eğitime sahip bir personelin sınavını yapacak kurulda, üyelerin de zorunlu olarak aynı veya daha üst bir akademik kariyere sahip olması şartı aranmayacak. Ancak, bu esneklik sadece lisansüstü eğitim durumları için geçerli olacak; diğer durumlarda unvan ve seviye uyumu gözetilmeye devam edecek.
UNVAN DEĞİŞİKLİĞİ SINAVLARINDA BAKANLIK DEVRİ BİTTİ!
Yönetmelikteki bir diğer köklü değişiklik ise unvan değişikliği sınavlarının yapılış usulüyle ilgili oldu. Eski yönetmelikte yer alan "Unvan değişikliği sınavının Bakanlıkça yapılabilmesine" olanak tanıyan hüküm, yeni düzenlemeyle tamamen kaldırıldı.
Bu değişiklikle birlikte, Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı personelinin unvan değişikliği sınavları artık Bakanlık tarafından yapılamayacak. Bu sınavların ilerleyen dönemlerde merkezi bir kurum (ÖSYM gibi) ya da Bakanlığın yetkilendireceği farklı bir kurum tarafından organize edilmesi bekleniyor.
