CHP’li Avşar’dan soru önergesi: “Emekçi neden işsiz, neden sokakta?”

CHP’li Avşar’dan soru önergesi: “Emekçi neden işsiz, neden sokakta?”

CHP Tekirdağ Milletvekili Cem Avşar, 1 Mayıs kapsamında işçi sorunlarını Meclis gündemine taşıdı. Bakan Vedat Işıkhan’a soru önergesi veren Avşar, “Asgari ücret, açlık sınırının 6 bin 500 TL altında” diyerek geçim sıkıntısına dikkat çekti. Çalışma hayatında güvencesizlik ve hak ihlallerinin arttığını belirten Avşar, işten çıkarmalar, sendikal baskılar ve iş cinayetlerine ilişkin verilerin açıklanmasını istedi

CHP Tekirdağ Milletvekili Cem Avşar, 1 Mayıs Emek ve Dayanışma Günü dolayısıyla işçi ve emekçilerin yaşadığı sorunları Türkiye Büyük Millet Meclisi gündemine taşıdı. Avşar, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan’ın yanıtlaması istemiyle yazılı soru önergesi verdi.

“ÇALIŞMA HAKKI VE GÜVENCESİ ANAYASAL BİR HAKTIR”

Avşar, önergesinde çalışma hakkı ve iş güvencesinin Anayasa ile güvence altına alındığını hatırlatarak, “Çalışma hakkı ve güvencesi Anayasal bir haktır” ifadelerini kullandı. Ancak mevcut ekonomik koşulların bu güvencelerin büyük bölümünü işlevsiz hale getirdiğini belirten Avşar, “Çoğu hükümler işlevsiz kaldı” değerlendirmesinde bulundu.

“ASGARİ ÜCRET, ORTALAMA ÜCRET OLDU”

Türkiye’de çalışanların önemli bir bölümünün asgari ücretle geçindiğini vurgulayan Avşar, “Asgari ücret, ortalama ücret oldu” dedi. TÜRK-İŞ verilerine de atıf yapan Avşar, açlık sınırının 34 bin 587 lira, yoksulluk sınırının ise 112 bin 661 lira olarak hesaplandığını aktardı.

“ASGARİ ÜCRET, AÇLIK SINIRININ 6 BİN 500 TL ALTINDA”

Asgari ücret ile açlık sınırı arasındaki farka dikkat çeken Avşar, “Asgari ücret, açlık sınırının 6 bin 500 TL altında” ifadesini kullandı. Yıl içinde yalnızca bir kez zam yapılmasının çalışanlar üzerindeki baskıyı artırdığını belirten Avşar, bu durumdan özellikle güvencesiz çalışanların daha fazla etkilendiğini ifade etti.

“İŞ HAYATI SORUN YUMAĞINA DÖNDÜ”

Çalışma hayatındaki sorunların derinleştiğini kaydeden Avşar, “İş hayatı sorun yumağına döndü” dedi. Gerekçesiz işten çıkarmalar, tazminatsız fesihler, kötü çalışma koşulları ve sendikal faaliyetlere yönelik mesafeli yaklaşımların yaygınlaştığını belirtti.

“2025’TE EN AZ 2105 İŞ CİNAYETİ”

İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Meclisi verilerine de değinen Avşar, “2025’te en az 2105 iş cinayeti” yaşandığını aktararak iş güvenliği alanındaki sorunlara dikkat çekti. Bu kapsamda, “Etkin bir İSG uygulaması yok” değerlendirmesinde bulundu.

“SON 1 YILDA KAÇ EYLEM OLDU?”

Önergesinde Bakan Işıkhan’a çok sayıda soru yönelten Avşar, son bir yılda yaşanan eylemlere ilişkin, “Son 1 yılda kaç eylem oldu?” sorusunu yöneltti. İşçi ve işveren uyuşmazlıklarına ilişkin ise “Bir arabuluculuk sistemi var mı?” ifadeleriyle mevcut mekanizmaların işleyişini sordu.

“SON 1 YILDA KAÇ ÇALIŞAN İŞTEN ÇIKARILDI?”

İşten çıkarmalara dair verilerin açıklanmasını isteyen Avşar, “Son 1 yılda kaç çalışan işten çıkarıldı?” sorusunu yöneltti. Bu süreçte çalışanların haklarının korunup korunmadığını da gündeme getiren Avşar, “Yargıya intikal eden kaç olay var?” diye sordu.

Sendikal faaliyetlere yönelik iddiaları da dile getiren Avşar, “Sendika üyeliği dolayısıyla işten çıkarma var mı?” sorusuyla bu alandaki uygulamaların açıklığa kavuşturulmasını talep etti.

“ASGARİ ÜCRETE ARA ZAM YAPMAYI PLANLIYOR MUSUNUZ?”

Asgari ücrete ara zam konusunu da gündeme taşıyan Avşar, “Asgari ücrete ara zam yapmayı planlıyor musunuz?” sorusunu yöneltti. İş sağlığı ve güvenliği alanındaki uygulamalara ilişkin ise “Gerekli İSG tedbirleri alınıyor mu?” ifadeleriyle denetim süreçlerinin detaylandırılmasını istedi.

“MEVSİMLİK İŞÇİLER İÇİN YASAL BİR DÜZENLEME HAZIRLIĞI VAR MI?”

Mevsimlik işçilerin durumuna da dikkat çeken Avşar, “Mevsimlik işçiler için yasal bir düzenleme hazırlığı var mı?” sorusunu yöneltti. Ayrıca işsizlik fonuna ilişkin düzenlemelere değinen Avşar, “İşsizlik fonundaki devlet payı neden yarıya indirildi?” ifadeleriyle yapılan değişikliğin gerekçesini sordu.

YORUMLAR
YORUM YAZ
İÇERİK VE ONAY KURALLARI: KARAR Gazetesi yorum sütunları ifade hürriyetinin kullanımı için vardır. Sayfalarımız, temel insan haklarına, hukuka, inanca ve farklı fikirlere saygı temelinde ve demokratik değerler çerçevesinde yazılan yorumlara açıktır. Yorumların içerik ve imla kalitesi gazete kadar okurların da sorumluluğundadır. Hakaret, küfür, rencide edici cümleler veya imalar, imla kuralları ile yazılmamış, Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar içeriğine bakılmaksızın onaylanmamaktadır. Özensizce belirlenmiş kullanıcı adlarıyla gönderilen veya haber ve yazının bağlamının dışında yazılan yorumlar da içeriğine bakılmaksızın onaylanmamaktadır.
Diğer Haberler
Son Dakika Haberleri
KARAR.COM’DAN