Müşterinin ettiği hakaretler artık gizli kalmayacak: Ses kayıtları yargıya taşınıyor

Müşterinin ettiği hakaretler artık gizli kalmayacak: Ses kayıtları yargıya taşınıyor

Telefon görüşmesinde müşterisinin sözlü saldırısına uğrayan ve dava açmak için ses kaydı isteyen bankacıya Kişisel Verileri Koruma Kurumu sahip çıktı. Bankanın ret kararını haksız bulan kurul, müşteri sırrı içeren finansal bilgilerin maskelenerek ses kayıtlarının hak arama özgürlüğü çerçevesinde personele teslim edilmesini karara bağladı.

Bir bankanın müşteri hizmetleri biriminde görev yapan personelin maruz kaldığı hakaret, çalışma hayatında tüm dengeleri değiştiren emsal bir yargı sürecine dönüştü.

Kişisel Verileri Koruma Kurumu (KVKK), telefon görüşmesinde müşterinin hakaretine maruz kalan ve yasal yollara başvurmak amacıyla ses kaydı talep eden banka çalışanının başvurusunu haklı buldu.

Banka yönetiminin talebi geri çevirmesini kanuna aykırı değerlendiren kurul, görüşmeye ait ses kaydının personele teslim edilmesini karara bağladı.

PERSONELİN DELİL TALEBİNE BANKA YÖNETİMİNDEN RET GELDİ

Olay, banka çalışanının bir müşteri ile gerçekleştirdiği rutin telefon görüşmesi sırasında başladı.

Görüşme esnasında karşı tarafın ağır hakaretlerine maruz kalan çalışan, kişilik haklarının ihlal edildiğini belirterek yargı yoluna gitmek istedi.

Konuyu adli makamlara taşıyabilmek ve somut delil elde edebilmek gayesiyle şirket yönetimine başvuran personel, hakaret içeren görüşmenin ses kaydını talep etti.

Ancak banka yönetimi, müşteri gizliliği prosedürlerini gerekçe göstererek bu isteği geri çevirdi.

Hak arama yolu tıkanan çalışan, kurumsal ret kararı üzerine dosyasını Kişisel Verileri Koruma Kurumu bünyesine taşıdı.

KİŞİSEL VERİLERE ERİŞİM ANAYASA İLE KORUNAN TEMEL BİR HAK

Şikayet başvurusunu mevzuat ışığında derinlemesine inceleyen Kişisel Verileri Koruma Kurulu, veri güvenliği ile temel haklar arasındaki yasal sınırları belirledi.

İnceleme sonucunda, kişisel verilere erişim hakkının Türkiye Cumhuriyeti Anayasası ile güvence altına alınan en temel haklar arasında yer aldığı vurgulandı.

Kurul değerlendirmesinde, 6698 sayılı Kişisel Verileri Koruma Kanunu hükümleri uyarınca çalışanların, 'kişisel verileri işlenmişse buna ilişkin bilgi talep etme hakkı' taşıdığı net bir dille ifade edildi.

MÜŞTERİ SIRRI MASKELENECEK VE KAYITLAR ÇALIŞANA VERİLECEK

Çalışanın maruz kaldığı fiil karşısında mahkemeye başvurma hakkını koruma altına alan kurul, personelin bu kayıtlara erişmesinde meşru ve somut bir hukuki menfaatin yer aldığını saptadı.

Veri sorumlusu sıfatı taşıyan bankaya bağlayıcı talimat gönderen yetkililer, görüşme kayıtlarında üçüncü kişilere ait olan ve müşteri sırrı teşkil eden bankacılık işlem detaylarının gizlenmesini şart koştu.

Maskeleme işleminin tamamlanmasının ardından görüşme dökümünün yazılı veya dijital yollarla çalışana teslim edilmesi kesin hükme bağlandı.

YORUMLAR
YORUM YAZ
İÇERİK VE ONAY KURALLARI: KARAR Gazetesi yorum sütunları ifade hürriyetinin kullanımı için vardır. Sayfalarımız, temel insan haklarına, hukuka, inanca ve farklı fikirlere saygı temelinde ve demokratik değerler çerçevesinde yazılan yorumlara açıktır. Yorumların içerik ve imla kalitesi gazete kadar okurların da sorumluluğundadır. Hakaret, küfür, rencide edici cümleler veya imalar, imla kuralları ile yazılmamış, Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar içeriğine bakılmaksızın onaylanmamaktadır. Özensizce belirlenmiş kullanıcı adlarıyla gönderilen veya haber ve yazının bağlamının dışında yazılan yorumlar da içeriğine bakılmaksızın onaylanmamaktadır.
Diğer Haberler
Son Dakika Haberleri
KARAR.COM’DAN