Enflasyon ve artan yaşam maliyetleri karşısında çalışan bağlılığını ödüllendiren uygulamalar nadir görülürken, Skoda Türkiye Distribütörü Ahmet Yüce, bu konudaki kararlılığını bir kez daha tescilledi. Son iki yılda personeline toplamda 54 maaşı bulan (25+29) dev ikramiyeler dağıtan Yüce, 2026 yılı başında da bu geleneği bozmadı.
"İKRAMİYE MİKTARI" BU KEZ SIR OLARAK KALDI
Ekonomim'in haberine göre, geçmiş yıllarda ikramiye tutarlarının kamuoyunda geniş yankı bulması üzerine Ahmet Yüce, geçtiğimiz aylarda dikkat çekici bir karar almıştı. Bu yıl da Skoda Türkiye bünyesindeki tüm çalışanların hesaplarına ikramiye ödemesi yapıldığı öğrenilirken, ödemenin kaç maaş tutarında olduğu bilgisi bu kez paylaşılmadı.
Yüce, konunun bir "popülerlik" malzemesi haline gelmesini istemediğini belirterek şu ifadeleri kullanmıştı:
"Ömrüm yettiği ve kazancım el verdiği sürece iş arkadaşlarıma ikramiye vermeye devam edeceğim. Ancak artık bu tutarların gizli kalmasını tercih ediyorum. Biz bir aileyiz ve başarımızı kendi içimizde paylaşmaktan mutluyuz."
DARALAN PAZARDA "BAŞARI" ÖDÜLÜ
2025 yılında otomotiv sektöründe satış rakamlarının genel olarak düşüş eğilimi göstermesine rağmen, Skoda Türkiye’nin sergilediği performansın bu kararda etkili olduğu belirtiliyor. Ahmet Yüce, otomotiv sektöründeki daralmaya rağmen çalışanlarının motivasyonunu korumayı, şirketin sürdürülebilir başarısı için en temel strateji olarak görüyor.
"PATRON DEĞİL, İŞ ARKADAŞIYIZ"
Ahmet Yüce’nin çalışma prensipleri sadece maddi ödüllerle sınırlı değil. Kendisine "patron" denilmesinden hoşlanmadığını her fırsatta dile getiren iş insanı, çalışanlarına "iş arkadaşım" diye hitap etmesiyle tanınıyor. 15 yıldır aralıksız sürdürdüğü ikramiye geleneği, iş dünyasında "çalışan odaklı yönetim" modelinin en somut örneklerinden biri olarak gösteriliyor.
