Arşivde Ara

İş hayatında sıklıkla karşılaşılan durumlardan biri de, iş değişiklikleri sırasında istifa edenlerin kıdem tazminatı haklarını kaybetmeleridir. Ancak Türkiye’deki İş Kanunu’nda son zamanlarda yapılan düzenlemelerle, çalışanlar belirli koşulları sağlamaları durumunda tazminatlarını tam olarak alabilme hakkına sahip oluyor. Bu şekilde istifa edenler kuruşu kuruşuna tazminatlarını alabilecek!

6 Şubat depremlerinde yıkılarak 60 kişinin hayatını kaybetmesine neden olan Yoldaş Apartmanı'nın müteahhidi Sadullah Yoldaş'ın yargılanmasına başlandı. Apartmanı kendi yapmadığını sadece maddi olarak destekte bulunduğunu ileri süren Yoldaş, "İnşaat sırasında hiçbir denetim olmadı. Böyle bir bina olduğunu bilseydim oturur muydum?" dedi.

Son dakika asgari ücret zam haberi: Milyonlarca çalışan gözünü Temmuz ayında yapılacak olan asgari ücret ara zammına çevirmiş durumda. Enflasyondaki artış ile birlikte maaşlar hızla erirken gözler ara zamma çevrildi. Vatandaşlar 'Asgari ücrete ara zam gelecek mi? Temmuz ayında asgari ücrete ne kadar ara zam yapılacak?' sorularını araştırırken beklenen açıklama geldi. Asgari ücrete ara zam müjdesi! Rakam vererek duyurdu, milyonlarca çalışan bayram edecek. İşte asgari ücret zam oranları...

İş dünyasında kıdem tazminatı yankıları devam ediyor. İşverenler yeni bir reformun gerekliliğini vurgularken, işçiler ise grev konusunu gündemde tutuyor. Bu kapsamda beklenen değerlendirme ise uzmanlardan geldi. İşte, uzman isimlerin kıdem tazminatı reformuyla ilgili görüşleri…

Bursa'da coşkulu bir şekilde kutlanan 1 Mayıs İşçi Bayramı'nda Türk-İş Konfedarasyonu'ndan önemli mesajlar geldi. Türk-İş Başkanı Ergün Atalay, yaptığı açıklamada kıdem tazminatı konusunda geri adım atlayacaklarının altını çizerek "500 bin kişiyiz. Gerekirse genel grev yaparız ve Türkiye'yi durdururuz" dedi.

AB denetçileri mülteciler için kullanılmak üzere Türkiye’ye aktarılan 6 milyar euroluk fonun akıbetini Ankara’daki ilgili kurumlara sordu ama cevap alamadı. MEB’e aktarılan 8.4 milyon euronun ‘usulsüz harcama’ gerekçesiyle iadesi talebini de bakanlık kabul etmedi. Türkiyenin çoktan alıştığı tablo resmi harcamalarda şeffaflık bekleyen Avrupa Sayıştay’ını alarma geçirdi.

Milyonlarca çalışanı ve emeklileri ilgilendiriyor! Büyük gün geldi! 2019 yılından bu yana ilk kez yapılacak! Gündemin en önemli konularından emekli maaşları ve asgari ücretler için kritik tarih. 5 yıl sonra ilk kez olacak...

Çalışma Meclisi, 29-30 Nisan tarihlerinde 5 yıl aradan sonra yeniden toplanarak asgari ücretten emekli maaşı zammına, kıdem tazminatından esnek çalışmaya kadar birçok önemli konuyu ele alacak. TÜRK-İş, HAK-İŞ, DİSK, TİSK, Memur-Sen, Kamu-Sen, TOBB ve TESK'in temsilcilerinin katılacağı toplantıda, Türkiye'nin iş dünyası ve çalışma hayatına ilişkin kritik konular masaya yatırılacak. Toplantının ardından Cumhurbaşkanı Erdoğan taraflar ile Beştepe’de görüşecek.

Milyonlarca emekli maaşlarına gelecek olan zammı dört gözle beklemekte. Yıl başında yapılan yüzde 49.25 oranındaki artış ile en düşük emekli maaşı 10 bin TL olarak belirlendi. Ancak bu rakam enflasyon karşısında hızla erirken emekliler maaşlarına ek zammı beklemeye başladı. Beklenen haber ise sonunda geldi. SGK Uzmanı Özgür Erdursun güzel haberi verdi. Emekli maaşlarına okkalı zam geliyor! Hayırlı uğurlu olsun şimdiden. İşte detaylar haberimizde...

Türkiye'deki milyonlarca çalışanı yakından ilgilendiren bir durum ortaya çıktı, kıdem tazminatı krizi! Son SGK verilerine göre, işçilerin neredeyse yarısı kıdem tazminatı alamayacak şekilde istifa etmiş gösterildi. Hemen e-Devlet'e girip SGK'nızı kontrol edin...

CarrefourSA'dan binlerce çalışanını ilgilendiren müjde geldi. Çalışanlarına bayramı erken getiren haberde, 4 ikramiye, gıda yardımı ve zam bekliyor. Sözleşmenin imzalanmasıyla beraber detaylar paylaşıldı. İşte detaylar...

Milyonlarca kişiyi etkileyecek yeni haber ünlü isimden geldi. Ekonomist Turhan Bozkurt, o tarihe dikkat çekerek kıdem tazminatının tarihe karışacağını duyurdu. İşte, Turhan Bozkurt’un milyonları ilgilendiren o paylaşımı…

SGK Uzmanı Özgür Erdursun çalışan herkesi yakından ilgilendiren bir bilgi paylaştı. İstifa ettiği için tazminat alamayanlar bunu duyunca çok şaşıracak. Eğer ki sigorta girişiniz o tarihten sonraysa işler değişebilir. İşte konuya ilişkin detaylar…

Türkiye'de milyonlarca çalışan, halihazırda çalıştığı yerden memnun olmadığını ve ayrılmak istediğini belirtse de, yıllarca birikmiş olan tazminat hakkından feragat etmek istemediği için aynı işyerinde çalışmaya mecbur bırakılıyor. İş Kanunu'nda yapılan son değişikliklerle birlikte, onlarca şarttan birini dahi karşılıyor olmanız, mahkemeye gitmeden tazminat hakkı almanızı sağlıyor. İşte detaylar...

Kıdem, bir çalışanın işyerinde geçirdiği süreyi ifade eder. Kıdem, iş hayatında önemli bir kavramdır ve çeşitli haklarla ilişkilendirilir. Türkiye'de işçi ve işveren arasındaki ilişkileri düzenleyen İş Kanunu'na göre, kıdem, çalışanın işyerinde geçirdiği süreye bağlı olarak belirlenen bazı hakları içerir.

Türkiye’de çalışma saatleriyle ilgili tartışmalar bugün tekrar alevlendi. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan’ın geçtiğimiz aylarda gündeme getirdiği çalışma saatleri düzenlemesi, kanun teklifi olarak meclis yolunda. Teklif, mevcut 45 saat olan haftalık çalışma süresinin 40 saate düşürülmesini öngörüyor. Bu değişiklikle Türkiye, çalışma saatleri konusunda Avrupa’daki 12 ülkeyle aynı kulvarda yer alacak.

Çalıştığınız yerde kullandığınız sözlere çok dikkat etmelisiniz. Bir çalışan, işyerinde arkadaşlarına şaka amaçlı sarf ettiği bir kelime nedeniyle 21 yıllık kıdem tazminatını alamadan işten çıkarıldı. İşte, tazminatsız kovulmaya neden olan o kelime...

Ramazan ayı yaklaşırken, milyonlarca emekli ikramiyeleri merak ediyor! Emeklilere bayram ikramiyesinde zam müjdesi verildi! Yeni emekli olanlar ve EYT'liler de yararlanacak mı? İşte ayrıntılar...

Çalışma hayatının içinde olanlar için kıdem tazminatının önemi oldukça fazla. Ancak çalışanların çoğu, kıdem tazminatıyla ilgili haklarını kapsamlı olarak bilmiyor. Öyle ki bazı çalışanlar istifa etseler dahi kıdem tazminatı alabiliyor. İşte istifa ederek kıdem tazminat alma şartları…

Çalıştığı yerde yaptığı şaka işinden etti. Bunu gören çalışanlar şaka yaparken iki kere düşünecek. Hem işinden kovuldu hem de 21 yıllık tazminatını kaybetti. İşte tüm detaylar...

Sakarya'da bir işçi çay molasında iki işçi ile sohbet eden vardiya amirine “Yeni kaşarlarını buldun” dedi. Söz konusu işçiler ile vardiya amiri tepki gösterince şaka yaptığını belirten işçi özür diledi. İşveren, 21 yıl kesintisiz çalışan işçiyi, İş Kanunu’nun işverene derhal fesih hakkı veren 25/II-b maddesi uyarınca tazminatsız işten çıkardı. Mahkeme işvereni haklı buldu.

En son 2003 yılında yapılan kapsamlı değişikliğin ardından bir kapsamlı değişiklik daha geliyor. 4857 Sayılı İş Kanunu, 5953 Sayılı Basın İş Kanunu ayrıca 854 Sayılı Deniz İş Kanunu'nun Türk İş Kanunu ismi başlığıyla birleştirilmesi düşünülüyor.

Ankaralı belediye yaptığı zamla çalışanın yüzünü güldürdü. Ankara’nın o belediyesinde bir bekar çalışanın maaşı 42 bin TL oldu. Başkanın duyurduğu %80 zam bayram havası yarattı. İşte detaylar…

Şartları sağlayan vatandaşlar Sosyal Sigortalar Kurumu'na (SGK) başvuru yaparak emekli maaş alabiliyor. Fakat emeklilik başvurusunun hangi tarihte yapıldığı önem arz ediyor. İşte, emeklilikte en avantajlı başvuru tarihi...

Liste kalem kalem hesaplandı! Bütün ödemeler değişecek! Engelli maaşı, kıdem tazminatı, 65 yaş aylığı için hesaplandı! Destek ödemeleri arttı mı? Destek ödemeleri ne kadar olacak? İşte beklenen zamlar...

Memurlara yapılan zammın belli olmasıyla kıdem tazminatı tavanı da değişti. 2024 yılının ocak-haziran döneminde tavan 35 bin 057 TL olarak uygulanacak.

Sosyal güvenlik uzmanı Özgür Erdursun, emekli olmak isteyenler için kritik tarihi paylaştı. Peki, ne zaman emekli dilekçesi verilmeli? Emeklilik başvurusu ne zaman yapılmalı? Ne zaman emekli olmalıyım? İşte, emeklilik başvurusu için doğru zaman...

Arjantin'de başkan seçilen aşırı sağcı Javier Milei hükümetinin ekonomi politikaları en başından itibaren eleştiriliyordu. Bir araya gelen binlerce kişi Milei hükümetinin ekonomi politikasını ve kuralsızlaştırma kararnamesine karşı sokağa döküldü.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Işıkhan, asgari ücrete yüzde 49 oranında zam yapıldığını belirterek asgari ücretin 17 bin 2 TL olduğunu açıkladı. 1 Ocak 2024'ten itibaren geçerli olacak asgari ücretle beraber birçok kalemde tutarlar değişti. Böylece, işsizlik maaşı, kıdem tazminatı, GSS primleri, askerlik ve doğum borçlanması, isteğe bağlı sigorta primleri, staj ücretleri, asgari ücretlilerin rapor ücretlerinin de aralarında olduğu birçok kalemde tutarlar değişti.

Türkiye'de herkesin gözü asgari ücrete yapılacak zam oranına çevrildi. Asgari ücret için 16-17 bin lira aralığında olacağı konuşulurken şu ana kadar hiçbir rakam açıklanmadı. Cumhurbaşkanı Erdoğan, işçi, işveren ve hükümet temsilcilerini Ankara'da kabul etti. Görüşme sona erdi.

Milyonların merakla beklediği asgari ücrete ilişkin yeni bir gelişme yaşandı. Cumhurbaşkanı Erdoğan'ın saat16:30'da işçi, işveren ve hükümeti Beştepe'ye davet ettiği ve asgari ücrete ilişkin kararın bugünkü toplantının ardından açıklanması bekleniyor.

Milyonların beklediği asgari ücret rakamıyla birlikte diğer kalemlerde de artış yaşanacak. İşsizlik maaşı, stajyer öğrenci maaşı, GSS primleri, kıdem tazminatı, askerlik ve doğum borçlanması, isteğe bağlı sigorta primleri, asgari ücretlilerin rapor ücretlerinin ödemelerinde de zam bekleniyor.

Önümüzdeki haftalarda kesinleşmesi beklenen asgari ücret miktarı, pek çok kalemi doğrudan ya da dolaylı şekilde etkiliyor. Çalışanları en çok ilgilendiren alanlardan biri de hiç şüphesiz kıdem tazminatları. Artan asgari ücretle birlikte kıdem tazminatlarında da bir yükselme bekleniyor. Peki, yeni asgari ücret, milyonlarca çalışanın kıdem tazminatını nasıl etkileyecek? Yeni rakamlar kaç TL olacak? İşte, konuya ilişkin SGK Uzmanı Özgür Kaya'nın değerlendirmeleri haberimizin detaylarında...

Emeklilik hayali kuranların en büyük isteklerinden biri de yüksek maaş almaktır. Bu konuda ise sigorta ve prim sayısı gibi detaylar belirleyici oluyor. Konuyla ilgili bilgilendirme yapan Sosyal Güvenlik Başuzmanı İsa Karakaş ise, emekli maaşının yüksek olması için neler yapılabileceğini anlattı. İşte, İsa Karakaş’ın çok önemli açıklamaları…

Volkswagen Grubu bünyesindeki yazılım şirketi CARIAD, 2022 yılında 2 milyar dolardan fazla zarar açıklamasının ardından zor süreçlerden geçiyor. Audi, Porsche ve VW'nin kritik elektrikli modellerinde üretimin de aksamasına sebep olan şirket, ortaya çıkan bu problemlerin ardından birçok spekülasyonun da ortasında kaldı. Yaşanan son gelişme, CARIAD'ın 2028'e kadar maliyetleri yüzde 20 kısması ve yeniden yapılandırmaya gitmesi oldu. Hedeflerine ulaşamaması halinde ise...

Yargıtay, maaş artı primle çalışanları üzen haberi verdi. Yüksek Mahkeme, ücret artı prim usulü ile çalışmada fazla çalışmaya esas ücretin sabit ücret olacağına, prim ödemelerinin fazla çalışma ücretinin hesabında dikkate alınmayacağına hükmetti.

Kıdem tazminatı, Türkiye'de çalışan işçilere tanınan önemli bir sosyal hak olarak bilinir. Bu hak, çalışanların belirli bir süre boyunca aynı işverenle çalıştıktan sonra işlerini kaybetmeleri veya emekli olmaları durumunda alacakları bir tür ödemedir. Kıdem tazminatı, işçilere işverenleri tarafından sunulan uzun vadeli bir koruma ve maddi güvence sağlar. Bu makalede, kıdem tazminatının ne olduğunu, kimlerin hak kazandığını ve nasıl hesaplandığını ayrıntılı bir şekilde inceleyeceğiz.

Sosyal güvenlik uzmanı Özgür Erdursun, şartları sağlayarak emeklilik başvurusu yapmayı planlayanların dikkat etmesi gerekenleri 11 maddede sıraladı. İşte, emekli olurken dikkat edilmesi gerekenler...

Sosyal güvenlik uzmanı Özgür Erdursun, emeklilik sürecine ilişkin bilinmesi gerekenleri, "Emeklilikte işinize yarayacak bilgiler" başlığıyla avantajları ve dezavantajlarıyla anlattı. İşte, emeklilik başvurusu yaparken dikkat edilmesi gerekenler...

Yargıtay, milyonlarca işçiyi yakından ilgilendiren bir karara imza attı. Buna göre, maaşı bir kere bile olsa 20 gün geciken işçinin, haklı nedenle iş sözleşmesini feshedip kıdem tazminatı alabileceğine karar verildi.

Eskişehir'de Doruk Madencilik'in işlettiği Yunus Emre Termik Santrali'nde verilen sözlerle çıktıkları açlık grevini sonlandıran maden işçileri hala haklarını alamadı. Türkiye Maden İşçileri Sendikası, "TMSF devir aldığı tüm iş yerlerinden para kazanırken neden burada yaprak kımıldamadı? TMSF döneminde emekli olan yaklaşık 60 arkadaşımız kıdemlerini alamadı." diyerek tepki gösterdi.

SGK Uzmanı Özgür Erdursun, emeklilik sürecine dair bilinmesi gereken avantajları ve dezavantajları sıraladı. Paylaşımında Erdursun, prim gün sayısından emekli aylığına kadar tek tek hesabını yaptı. Öte yandan Erdursun, SSK'dan emekli olmak için çalışmadan sağda solda kendisini sigortalı olarak gösterenlerin emekliliklerinin iptal olabileceğini de belirtti.

Milyonlarca borcu olan vatandaşa kötü haber geldi. Resmi Gazete'de bugün itibariyle yeni karar paylaşıldı. Borcu olup da ödemeyenlere, Vergi Uzmanı Ozan Bingöl'den kötü haber geldi. Borçlara gelen faiz oranı güncellendi. İşte tüm detaylar...

Sigortalı çalışanlar, belli şartları yerine getirdikleri takdirde devletten emekli maaşı almaya başlıyor. Uzman isim, çalışanların merak ettiği soruları detaylarıyla yanıtladı. Peki, işyeri taşınan işçi kıdem tazminatı alabilir mi? EYT'den emeklilik için eksik prim gününü borçlanmak avantajlı mı? İşte detaylar...

Yargıtay, geçtiğimiz günlerde emsal bir karara imza attı. Çalışanın görev yerinin sık sık değiştirilmesi ve çalışan kişinin kariyeri ile uzlaşmayan görevler verilmesi, mobbing olarak kabul edildi. Kararda mahkeme; işçinin kariyeriyle çelişen bir göreve verilmesi nedeniyle kıdem tazminatı almasına hükmetti.

Ülkemizde yer alan 7 milyon asgari ücretliyi ilgilendiren zamlar, bu ödemeleri alanları da yakından ilgilendiriyor. Milyonların beklediği zamların 2024 yılı itibariyle belirlenmesi beklenirken, enflasyon oranına göre güncel tahminler paylaşılmaya başladı. Asgari ücret için konuşulan rakamlar 65 aylıkları, genel sağlık sigortası primi, işsizlik maaşı ödemelerini de etkileyecek. İşte tüm detaylar...

Yakın zaman uygulamaya girecek tamamlayıcı emeklilik sisteminde, çalışanın maaşından yüzde 3 kesilecek. İşveren katkısı henüz net değil, ancak yüzde 2 oranında katkı yapması planlanıyor. Devlet de yüzde 30 katkı yapacak. Gerekli şartlar ve koşulları yerine getirenler çift emekli maaşı alabilecek. İşte detaylar...

Yeni yıla girerken tüm maaşlara çeşitli oranlarda zam yapılacak. Belirlenecek yeni maaşlarla birlikte ihbar ve kıdem tazminatı da artacak. İşte detaylar...